Grupo de Estudantes

Objetivo

 

Apresentar conceitos sobre cargo, função, família de cargos, espaço ocupacional e os princípios fundamentais da descrição de cargo e suas aplicabilidades com os sistemas de gestão de pessoas, saúde, segurança e agora normativas do eSocial. Conhecer técnicas de elaboração de diversas modelos que possam agregar valor ao negócio e atender requisitos legais e de tradicionais programas da qualidade.

Conteúdo

 

Entender o processo e técnicas para elaboração de descrição de cargos nos conceitos tradicionais, legais e estratégicos.

Apresentar elementos para entendimento de tipos de cargos, e como proceder nas classificações e tipificação de nomenclaturas adequadas.

Fundamentação dos componentes de uma descrição de cargo (descritivo sumário, descritivo detalhado e componentes acessórios e obrigatórios).

Discutir sobre conceitos modernos da descrição tais como: objetivo, missão, propósito, essência, atribuições relevantes e especificações técnicas.

Abordar a importância do descritivo de cargo frente às novas exigências normativas do eSocial.

Certificações

Melhores Fornecedores para RH

Estamos presentes entre o 100 melhores fornecedores para RH desde 2007. Algo que reforça a nossa atuação bem alinhada com os anseios dos profissionais de gestão de pessoas

Melhor Avaliada em 2015 e 2018

Eleita a Melhor Empresa Avaliada na Gestão do Negócio – Consultoria de Remuneração em pesquisa realizada junto aos profissionais de RH pela Editora e Revista Gestão RH

CELSO LUIS THIEDE – ELEITO EMPREENDEDOR DE RH 2015

Estamos presentes entre o 100 melhores fornecedores para RH desde 2007. Algo que reforça a nossa atuação bem alinhada com os anseios dos profissionais de gestão de pessoas

2011 TOP5 DE REMUNERAÇÃO – ESTADÃO DE RH.

Prêmio concedido em conjunto com a Fênix Editora – Profissional &Negócios já realizado há 19 anos junto aos principais dirigentes de RH

Informações

  • Carga Horária:04 horas
  • Horário:das 08h30 às 12h30. Credenciamento às 08h00.
  • Investimento: R$ 340,00
  • ObservaçõesPossuir conhecimentos básicos em Word.

Forma de Pagamento:

  • OpçãoCartão de Crédito em até 6x sem juros.

Workshop – Modelos Descritivos de Cargos (eSocial e Modelos Estratégicos)

São Paulo – 14 de Julho (1ª. Turma) e 18 de Agosto (2ª. Turma)

Local – Auditório Vila Mariana (Proximidades da Avenida Paulista)

Solicite Informações e Ficha de Inscrição

Basta preencher o formulário abaixo

Modelos Descritivos de Cargos (eSocial e Modelos Estratégicos)

    Facilitador:

    Celso Luis Thiede

    Sócio-Fundador

    Celso Luis Thiede

    Consultor com atuação internacional no desenvolvimento de metodologias e coordenação de projetos do capital humano, estratégias de remuneração e gestão de resultados. Responsável técnico e executivo há 14 anos na gestão de projetos pela Thiede & Merits Consultores.
    Na sua carreira profissional atuou em posições de liderança das áreas de recursos humanos e de gestão de resultados em empresas multinacionais Ford e Fiat, e também na gerência de projetos nas consultorias Pricewaterhousecoopers, Coopers & Lybrand, Grupo Catho e Case Consulting.

    • MBA em Gestão de Negócios - Escola Superior de Propaganda e Marketing - ESPM
    • Pós-Graduado em RH/Produtividade Gerencial pela City University - Londres
    • Especialista em Gestão Empresarial pela FGV
    • Especialista em Gestão e Criação de Valor pela University of California, Berkeley
    • 30 anos de experiência nas áreas de Recursos Humanos, Organização, Gestão da Qualidade e Gestão de Resultados.